Rencontres, entraide, échanges business…
Vilesta c’est de l’information, de l’échange et des projets pour booster nos savoir-faire et nos métiers.
Les bénéfices sont individuels et collectifs. Chaque participant y trouve un épanouissement personnel et les entreprises gagnent en performance.
Une demande identifiée et diffusée au réseau est rapidement satisfaite par la mobilisation de la communauté des adhérents.
Le club des Dirigeants
Un groupe de cadres et de dirigeants qui impulsent l’action de Vilesta et partagent régulièrement sur leur expérience de managers.
Petits-déjeuners de travail mensuels, en co-vision ou open forum
Rendez-vous d’affaires
Visites d’entreprises
Soirées networking
Ces rencontres sont réservées aux adhérents managers de Vilesta et ouvertes sur invitation.
Les Clubs Métiers
Des groupes de travail en mode collaboratif, à l’initiative des salariés de nos entreprises : Commerce, Achats, RH, Service Clients, Compta-Gestion, HSE, Logistique, Production, Méthodes-R&D-BE
Un animateur par Club
Des échanges thématiques autour de bonnes pratiques ou d’outils métiers
Des projets communs
Des rencontres pour sortir de son quotidien, s’entraider et faire évoluer ses pratiques.
Les projets industriels
Sur des thèmes d’intérêt commun (qualité, innovation, amélioration des performances, fabrication additive, vivier de compétences…).
Ils permettent de :
– Déployer des actions concrètes pour monter en compétitivité et innover
– Bénéficier des dispositifs régionaux
– Mobiliser des financements
– Mettre en place une démarche d’accompagnement commune
– Travailler avec des partenaires, des écoles…
Les Workshops collaboratifs
Principe de ces Workshops : un adhérent met un projet sur la table et invite les autres membres de Vilesta à plancher sur le développement ou l’optimisation de ce projet.
Chacun apporte son savoir-faire et son expertise au bénéfice du projet. Des relations d’affaires et de partenariat se tissent pour un échange gagnant-gagnant entre les sociétés.
Les conférences ateliers
Organisées autour de thématiques transversales : technologiques, sociétales, culturelles, sociales…
Pour améliorer ses pratiques métiers
S’initier à de nouveaux outils ou de nouvelles méthodes pour être vite opérationnel.
Des sujets proposés aux adhérents en fonction des thèmes d’actualité ou de besoins exprimés. A mi-chemin entre l’information et la formation.
Et tout au long de l’année …
Des rencontres entre donneurs d’ordre / sous-traitants,
Des visites d’entreprises,
La participation à des salons, conventions d’affaires, business meetings,
Des interventions dans les écoles et établissements de formation,
Des soirées networking,
Des rencontres avec nos élus et les acteurs économiques de notre territoire.
